Știi să folosești inteligența artificială, ești angajat: Se schimbă condițiile prin care poți obține un loc de muncă

CEO-ul Shopify, Tobi Lütke, a transmis angajaților un mesaj clar: înainte de a cere noi posturi sau resurse suplimentare, echipele trebuie să demonstreze de ce nu pot finaliza sarcinile respective cu ajutorul inteligenței artificiale.

Anunțul a fost făcut printr-un memo intern trimis la finalul lunii martie și publicat ulterior de Lütke pe platforma X, conform unui articol CNBC.

În document, liderul companiei de comerț electronic subliniază că întrebarea „Cum ar arăta această activitate dacă agenți AI autonomi ar face deja parte din echipă?” poate stimula discuții și proiecte interesante.

El scoate în evidență faptul că integrarea AI în procesele de lucru a devenit nu doar inevitabilă, ci esențială pentru succesul organizației, scrie The Verge.

Utilizarea AI, o obligație profesională la Shopify

Lütke a caracterizat adoptarea inteligenței artificiale drept „cea mai rapidă schimbare în modul de lucru” pe care a observat-o în cariera sa.

Din perspectiva sa, utilizarea eficientă a AI nu este doar un avantaj competitiv, ci o abilitate profesională care trebuie exersată continuu. Astfel, AI devine parte integrantă a rutinei de lucru în cadrul companiei.

În acest context, Shopify impune o condiție clară: fiecare angajat trebuie să își dezvolte capacitatea de a folosi AI în mod eficient.

Mai mult, această cerință nu rămâne doar la nivel de recomandare, ci va fi inclusă în sistemul oficial de evaluare a performanței.

Evaluările de performanță vor include întrebări despre inteligența artificială

Concret, compania va introduce întrebări legate de utilizarea AI în chestionarele de evaluare internă și în cele de feedback între colegi. Astfel, angajații vor fi încurajați nu doar să folosească AI, ci și să demonstreze cum aceasta le îmbunătățește rezultatele și eficiența.

„Pentru a reuși, avem nevoie de suma totală a competențelor și ambiției noastre în aplicarea meseriei, înmulțită cu potențialul AI, în beneficiul comercianților noștri”, afirmă Lütke în încheierea mesajului său.

Inițiativa arată o tendință tot mai clară în industria tehnologică, în care companiile valorifică AI nu doar ca instrument de suport, ci ca o componentă centrală în deciziile privind resursele umane, productivitatea și strategiile de creștere.

Shopify devine astfel un exemplu al modului în care tehnologia transformă nu doar produsele și serviciile, ci și cultura organizațională și criteriile de performanță profesională. Lumea se schimbă, iar noi am face bine să nu rămânem în urma ei.